本报讯（记者 杨晓燕 通讯员 王本涛）今年以来，襄城县审计局注重加强横向业务联系，组织审计人员“走出去”，到先进审计单位进行学习交流，相互借鉴，取长补短，促进各项业务取得进步。

领导重视。襄城县审计局将外出学习交流作为年度干部学习培训的一项重要内容，要求各股室结合年度工作任务进行合理安排，局党组定期听取进展情况汇报，并对学习培训工作提出指导意见。

精心组织。为保证外出学习交流效果，襄城县审计局要求外出学习交流组在出发前认真进行筹备，充分结合自身和外县（市、区）审计局的实际，制订外出学习计划，明确时间节点、地点、学习交流内容重点、责任领导，明确管理规定和纪律要求等。截至目前，根据审计工作需要，该局已先后组织审计人员到平顶山市郏县、舞钢市、长葛市等地的审计部门进行学习交流。该局审计人员和对方审计人员就政府投资建设项目审计、经济责任审计、财政审计、重大政策跟踪审计和社保审计以及机关党建、审计质量、精神文明建设、机关管理等进行了深入交流。

注重实效。一方面，襄城县审计局通过组织外出学习交流活动，学习了外地审计部门在审计实践中积累的经验和先进做法，对标先进，有利于发现自己存在的问题与薄弱环节，厘清工作思路；另一方面，该局通过开展外出学习交流活动，加强了与外地审计部门的沟通，展示了良好的形象。