本报讯（记者 杨晓燕 通讯员 孟璐 刘莹）今年以来，建安区审计局坚持以加强对审计组的监督为重点，积极开展“五廉”（学廉、诺廉、践廉、评廉、述廉）活动，将审计监督贯穿审计执法全过程。

实行审前谈话制度“学廉”。审计组成立时，建安区审计局就按照廉政责任制的要求，由局长或分管领导与审计组成员谈话，在安排审计工作的同时，组织学习廉洁从审规定，提出明确要求，并向审计组发出审计廉政风险点告知书，提醒审计组注重防范工作。

推行审计公示制度“诺廉”。建安区审计局要求审计组进驻被审计单位时召开进点座谈会，向被审计单位公示、宣传各项审计纪律、审计规定，以此改变过去单纯向被审计单位下发审计通知书，审计工作只有少数人知道，大多数人不知道，只有领导知道，群众不知道的局面，并公开向社会作出廉政承诺，接受社会监督。

坚持领导一线跟踪监督审计制度“践廉”。建安区审计局在审计组现场审计实施期间，由分管领导不定期地进行督促检查，检查项目质量和廉政情况。该局对审计进点会、审计征求意见会、审计业务会等关键环节的廉政建设开展情况进行抽查，加大对审计组执法的监督力度。

建立审计终结评价制度“评廉”。审计终结时，建安区审计局组织被审计单位根据审计组成员的表现，如实填写审计组遵守审计纪律情况反馈表，存入审计项目档案。同时，该局依照责任制考核的有关规定，组织人员深入被审计单位，开展社会评价和廉政回访测评活动，从“审计执法程序、廉洁自律、文明执审、廉政措施执行”等方面对审计组进行测评，测评结果纳入考核内容，使审计组的工作完全处于被审计单位和审计机关的监督之下，审计工作的透明度得到进一步提高。

召开民主生活会“述廉”。建安区审计局每年组织召开民主生活会，班子成员和股室负责人都进行述职述廉，总结汇报廉洁自律情况，接受全体审计人员的评议和监督。