本报记者 杨红卫

“近年来，市教育局全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，把教育综合改革放在全市改革发展大局的重要位置，唱响教育综合改革三部曲，持续深化三大改革，着力以改革激活力、提质量，教育综合改革蹄疾步稳，教育质量持续提升，为许昌市加快建设‘智造之都、宜居之城’提供智力支撑。”日前，市教育局党组书记、局长桂勇翔接受记者采访时说。

在深化教育改革方面，桂勇翔表示，我市重点做了三项重点工作——

一是优化顶层设计。面对“教育资源不足、优质资源不均、教育质量不优”等制约许昌教育发展的突出问题，我市启动实施了基础教育提升三年攻坚计划，投资近百亿元，共计315个攻坚项目，累计增加学位17.2万个，城区学校“大班额”问题有效缓解，农村学校办学条件明显改善，随着三年攻坚项目陆续投用后出现的师资如何配备，新校如何起步等问题，我们印发了相关实施意见，明确了深化管理体制、育人方式等四大类18项改革举措，同时针对教育发展不平衡不充分问题，谋划出台了《许昌市加快推进教育综合改革实施方案》，瞄准校长职级制 教师县管校聘等七项重点任务，拉开了新一轮教育改革大幕。

二是突出改革重点。我市坚持把校长、教师队伍作为主力军，推行党组织统一领导下的校长负责制，建立完善校长任职、选拔、管理、考核等机制，探索教育家办学之路，推动校长由任命走向选聘、从职务走向职业。推进教师“县管校聘”改革，以“教师编制、岗位县级总量控制，教育部门自主调配使用”为原则，显著增强了广大教师的危机感、责任感，充分激发了教师队伍的生机活力和教书育人的工作激情。目前全市已有1009所学校、3.8万名教职工参与了“校聘”，其中跨校竞聘上岗1071人，由县（市、区）教体局统一调剂上岗241人。同时持续深化集团化办学改革，全市组建教育集团169个，覆盖学校542所，三年攻坚新建学校全部由优质学校托管，教育优质均衡发展水平持续提升。

三是持续深化改革。在实施基础教育提升三年攻坚的基础上，我市今年启动了新一轮的教育高质量发展三年攻坚计划，明确以“坚持五育并举、落实立德树人、深化教学改革、全面提高质量”为主线，着力实施“铸魂、强基、提质、革新、固本”五大工程，推动教育从规模增长向质量提升转变，从“加快教育硬件提升”向“教育水平全面提升”转变。9月7日，我市召开了高规格的教育高质量发展三年攻坚推进大会，对全面深化教育综合改革、推进教育高质量发展进行了再动员、再部署，全面吹响了新一轮教育改革发展的前进号角。

“下一步，市教育局将继续对标市委、市政府工作要求，扎实推进我市教育体制机制改革，进一步激发教育发展内在活力与内生动力，切实办好更加公平、更有质量、人民满意的教育，努力打造教育强市。”桂勇翔表示。