本报记者 徐鼎烨 通讯员 刘德田

虽然只有52岁，却已华发尽染，岁月的沧桑深深印刻在脸庞。经常被年龄相仿的同事称呼为“哥”的他，有着一副硬朗的身板，走路大步流星；有着一双坚毅的眼睛，透露着执着和干练。

凡是认识他的人，都称赞他是个正直的好人。在单位同事心中，他不但是好大哥，更是学习的榜样。他，就是河南许昌卷烟物流配送中心发货员石东升，一个奋战在卷烟市场保供一线的“老黄牛”。

1986年，是石东升人生的一个重要起点。17岁的他子承父业，来到烟草行业工作。这一干，就是35个春秋。其间，石东升干过多个岗位，无论是从事仓库保管员工作，还是从事记账员工作，他都牢记父亲对自己的教导，做人要踏实、听党话、好好工作，不能给家人丢脸。

良好的家风深深影响了石东升，对行业的忠诚信念也体现在实际行动上。“单位让我干啥，我就干啥。”这句简短话语，时常挂在他的嘴边。哪里工作艰苦，他就出现在哪里；哪个岗位忙不过来，他就随时顶上。

每天早上5点左右，石东升雷打不动第一个来到单位。“离上班时间还长，来这么早干啥？”门卫保安换了一批又一批，都对他有过这样的不解。石东升总是憨厚地笑答：“7点要准时发车送货，作为发货员，我不来早一点儿咋办啊？”

石东升日常最主要的工作，是负责分拣车间卷烟盘点，几十年的磨炼让他干起来得心应手。同时，他还负责卷烟分拣后与送货环节的交接核对，热收缩膜、标签纸的保管发放，残损卷烟调换，以及烟箱回收管理等工作，每一项都要求账实相符，马虎不得。

1月初，新冠肺炎疫情卷土重来，全市疫情防控升级，卷烟配送保供压力剧增。1月3日，河南许昌卷烟物流配送中心决定实行“两班倒”作业模式，但是分为两班后，人手不足问题突出，分拣线上作业人员紧缺，石东升负责的几项工作更是没有合适的替代人选。正当负责分拣车间工作的河南许昌卷烟物流配送中心储配部副部长曹营民愁眉不展的时候，石东升主动请战。“老石，你要跟着两班干，工作时间太长呀！”曹营民担心他吃不消。石东升不假思索，斩钉截铁地说：“放心，我能行！”

一人身兼多个岗位，石东升是车间最忙碌的人。

平时，石东升每天工作主要有两个时间段。早上5点左右到车间后，他一刻也闲不下来，立马逐个核对发货品种和数量，反复进行确认后与送货员交接发货。“认真地核对一遍，心里才有底，不能让发出的卷烟出现错误，我多认真一分，送货员和零售客户的麻烦就会少一分。”石东升表示。上午8点，等送货交接完毕后，他又赶紧把分拣环节产生的残损烟交付仓库保管员，然后再根据各班组分拣作业量核发当天分拣用的耗材，做好分拣前的各项准备工作。忙碌到上午10点，随着分拣机器的开转，石东升回家休息。下午2点30分，他又准时出现在分拣车间，穿梭在各个工作点，帮助处理车间杂务，直到分拣作业全部结束。

分拣作业结束并不意味着工作结束，石东升还要巡回对3条分拣线共310个补货通道中结余的卷烟品规、数量进行盘点，与仓库交接单进行核对。这个时间往往要花费近两个小时。

1月3日以来，随着分拣车间“两班倒”作业模式的推行，石东升的工作量增加了一倍，工作更加忙碌。两个班次连续作业，他每天的工作几乎是“连轴转”的状态，经常要干到早上四五点，有时干脆就吃住在单位。

“工作交给他，很放心。”这是河南许昌卷烟物流配送中心所有人员的共识。

1月5日早上4点分拣结束后，石东升在对补货通道中结余的卷烟进行盘点时，发现有两件卷烟账实不符。事不宜迟，石东升迅速将情况上报，并会同车间班组人员，对已分拣卷烟开展拉网式核查，历时近一个小时，终于弄清楚了，石东升紧皱的眉头才舒展开。

“作为一线员工，干好本职工作是本分。现在待遇这么好，更应该好好干！”石东升动情地说。

石东升还是一个爱学习的人。谈及党的政策、行业发展战略，他总是滔滔不绝，对烟草物流各项制度、流程、规范等，更是如数家珍。2018年，48岁只有初中文化的石东升经过刻苦学习，通过了四级物流师技能鉴定，成为单位年龄最大的物流师。

在石东升的影响下，河南许昌卷烟物流配送中心形成了浓厚的学习氛围，比学赶超蔚然成风。

爱行业、懂感恩、尽担当，是石东升身上最闪亮的标签，他就像老黄牛一样，从不计较个人得失，在平凡的工作岗位上埋头苦干，在保障全市卷烟市场供应的道路上铿锵前行。