本报讯（记者 赵晗旭 通讯员 赵彦）为全面贯彻落实省市“行长进万企”会议精神，推动“万人助万企”工作常态化、纵深化开展，建行许昌分行高度重视，将“行长进万企”活动当作现阶段头等大事来抓，“第一时间”研究部署，扛稳责任，在全行深入开展以“提升能力作风、惠企纾困解难、强化责任担当、服务经济建设”为主题的“行长进万企”活动。截至3月14日，建设银行许昌分行已走访“行长进万企”名单内外企业近50家，取得了阶段性成效。

高层引领，迅速响应，当好企业“首席金融服务官”。自活动开展以来，建行许昌分行党委多次召开专题会议，要求各责任部门、各支行提高认识、转变作风，将“行长进万企”活动当作头等大事来抓，由建行许昌分行党委班子带头，赴辖内重点企业开展走访调研，与企业负责人开展了以“两问四送”（即问需于企、问计于企，为企业送知识、送政策、送产品、送服务）为核心内容的座谈会；要求各部门各支行主要负责人开展企业大走访，大调研，督导所辖机构任务落实成效，畅通信息对接渠道，“一对一”明确企业分包联络人，使金融支持政策直达企业，力促金融资源精准滴灌，当好企业的“首席金融服务官”。

高度重视，统筹谋划，迅速掀起活动大热潮。建设银行许昌分行牢固树立服务企业就是服务全行业务发展大局的工作导向，迅速制订《建行许昌分行“行长进万企”活动实施方案》，成立由党委书记、行长殷晓建任组长的工作领导小组，组织召开活动动员会，建立行长分包联络企业服务机制、常态化金融专员服务机制等工作机制，迅速梳理名单内外走访企业共80余家（名单动态更新中），明确企业包联负责人和服务专员，在全行开展入企集中调研走访活动。活动着力围绕帮助企业健全内部金融财务制度、深化金融知识、惠企政策了解运用，强化政策宣传解读，指导企业用足用好政策，把政策的“含金量”彻底释放出来；着力摸清企业经营发展中面临的融资问题和金融诉求，进企业、解难题、见实效，不断通过综合服务、综合营销，实现金融服务质效、企业满意度双提升。

高效推进，强化管控，确保活动开展见行见效。活动通过定期走访营销了解企业诉求，一户一策制订金融服务方案，坚持做到户户有回应、有成效、有改变；通过强化行内上下联动，做到“四个贯通”，一对一为企业配置日常服务金融专员，开展贴身跟踪服务，提升企业服务质效；通过下沉活动重心，做实自选动作，确保“行长进万企”活动和行业务拓展紧密结合，结合企业痛点、难点和堵点，为企业提供个性化金融解决方案；通过加强过程管控，当好企业“首席金融服务官”，围绕企业深层需求和实际困难，主动服务、上门服务、精准服务，切实提高广大市场主体的金融获得感、满意度。

建行许昌分行相关负责人表示，“行长进万企”活动是政治责任，更是光荣使命。今后，将持续深入落实“行长进万企”活动要求，以“高标准谋划、严要求落实、精细化管理、快节奏行动”为工作准则，扛稳责任，主动作为，当好惠企政策的“宣传员”、企业项目的“服务员”、困难问题的“协调员”，真正为企业纾困解难，与地方政府同频共振，和经济发展同台唱戏，在推动许昌地区高质量发展的征程中贡献更大建行力量。