本报记者 许廷合 通讯员 李玎

“就业服务不打烊，网上招聘不停歇。”面对当前严峻的疫情防控形势，“春风行动”从线下来到线上，求职者通过网络招聘平台，足不出户就能享受到触“屏”可及的就业服务。这，正是魏都区人社局深入开展“周六学习实践日”成效的生动展现。

自“能力作风建设年”活动开展以来，魏都区把每周六作为学习实践日，深入实施“七提升七锤炼七增强”能力作风建设行动计划，引导广大党员干部认真学习业务知识、提升履职能力、增强工作本领、锤炼工作作风，不仅展现全区上下争先创优的进取精神，而且为深入落实省委“十大战略”、加快推进“三区”建设提供了坚强保证，魏都大地处处呈现狠抓落实、竞相出彩的好态势。

“分类指导+量身定制” 头雁领飞强化跨越发展“新思维”

思想，是先导、是引领、是力量；能力，是基础、是前提、是支撑；作风，是旗帜、是保障、是形象。

为锻造全面过硬的新时代党员干部队伍，深入推进“能力作风建设年”活动落地见效，魏都区聚焦县级领导和各单位主要负责同志这个“关键少数”，定期开展理论学习中心组集中学习，围绕党的十九届六中全会精神、习近平总书记最新重要讲话精神及省、市主要领导重要讲话精神等进行专题研讨，真正把精神吃透、把思路谋实、把工作抓紧。同时，该区坚持分层分级轮训，以专题辅导、交流讨论、党员干部上讲台等方式，抓实抓好广大党员干部学习培训工作，切实做到各级领导干部培训“全覆盖”。

“回溯我党发展历程，共同富裕是中国共产党人的历史使命。建设城乡融合共同富裕先行试验区，就要探索城乡资源双向有序互促发展模式，构建全民普及普惠、共建共享、共治共商的社会治理制度，打造城乡融合共同富裕‘许昌模式’。”3月26日，在设在云端的“解放思想、改革创新”大讲堂上，北京清华同衡规划设计研究院副院长郑筱津深入浅出的讲解，引发了全区广大党员干部的强烈共鸣。

作为深入开展“周六学习实践日”的有力载体，魏都区在疫情防控常态化的新实践中，借力“解放思想、改革创新”大讲堂，结合“十大战略”“三区”建设等主题，重点围绕党的十九届六中全会精神、统计经济、国家安全等内容，通过邀请专家学者作专题辅导报告，引导全区党员干部以更大力度冲破观念围墙、廓清思想障碍，深刻领会和准确把握新发展阶段、新发展理念、新发展格局的内涵要义，在思想碰撞中实现大“破”大“立”，为魏都高质量发展提供智力支持。

聚焦党员干部能力大提升、作风大转变，魏都区紧扣岗位需要、干部需求，相继开办主体班、中青班、“月训课堂”等，邀请各单位主要负责同志、专业能手，围绕“七项能力”为全区优秀科级干部、优秀青年干部进行授课，传授领导力、执行力、治理能力等要领和精髓，言传身教帮助干部提升综合素质，以身作则带动干部锤炼过硬作风。

在各街道及区直单位，每逢周六，“人人学业务、人人讲业务”的业务大讲堂已成为常态。各单位班子成员、中层以上干部和业务骨干等轮流担任讲师走上讲台，讲业务知识、学习心得、工作经验和认知体会，既传道又授业，既解惑又增信，有序推动“能力作风建设年”活动走深走实。

如今，走进魏都区，在县级领导干部以身作则、率先垂范的带领下，各单位、各部门精心组织，广大党员干部闻令而动，形成了讲学习、强能力、转作风的好氛围，构筑了讲担当、重实干、促发展的好态势。

“有的放矢+实践教学” 与时俱进锤炼能力作风“新常态”

“尽自己一份责任，换群众一片安心。优秀的社区工作者和党员志愿者在我看来，就像点点微光，用他们的实际行动给居民带来信心和希望……”在“红色网络课堂”直播现场，宣讲员们声情并茂，通过生动的语言、鲜活的事例，讲述了一个个精彩感人的故事，或铿锵有力，或温暖感人。一段段饱含真情的讲述，传递着基层“好声音”，凝聚着时代发展的正能量，更是激励着大家不忘初心、牢记使命，履职尽责、砥砺前行。

在全面提升党员干部的能力本领中，魏都区坚持把学习业务知识与推动工作实践有机结合，针对不同专题、不同对象，合理设置培训内容、改进教学方式，线上线下同步发力，不断提高研讨式、案例式教学比例，有效激发党员干部学习积极性。

依托许昌市社区学院总站点，魏都区扎实开展“万名党员进党校”活动，每月举办1期“红色网络课堂”党课直播，定期发布“互联网+智慧党建”融平台学习计划，利用“魏都党建融媒”微信公众号及视频号宣传基层党组织建设和党员队伍建设等内容，拓宽党员学习渠道，不断提升基层党员干部政治素质和能力水平。

其中，文峰街道办事处利用“周六学习实践日”，以“现场培训+试卷测试”为载体，以“如何考取社工证”为主题，围绕重点知识、例题分析、应试技巧等，组织取得社工证的社区干部上台分享备考经验、答疑解惑；同时，在现场组织模拟考试、真题演练等，确保每名社区干部学有所获。

对标高质量发展要求，各单位、各部门围绕提升七项能力、锤炼七个作风，结合“人人讲业务”活动，举办“提能力、转作风、解难题、促发展”演讲比赛和知识竞赛，采取“大练兵”形式，交流学习心得和思想认识，分享工作体会和实践经验。在实施的“头脑风暴”中，一次次的观念碰撞波澜四起、一场场的问题剖析直击人心，真正把学习成果转化为推动工作的能力和本领，营造出躬身入局、实干争先的良好局面。

“深入调研+学以致用” 躬身入局激活服务群众“新引擎”

挖坑、铲土、扶苗、浇灌……3月10日，魏都区烟草专卖局党员干部深入“联乡帮村”分包联系点金湾社区，开展“躬身入局强作风 清美家园在行动”主题党日活动，现场栽植树苗200余株，捐赠紫薇、大叶黄杨等树苗5000余株，以实际行动助力社区生态环境建设，共建美丽宜居乡村。

以实践练本领、以实干促发展、以实绩验成效，魏都区依托主题党日系列活动，围绕提升七项能力、锤炼七个作风，每月明确一个主题党日内容，结合“双报到、双报告、双服务”制度，组织广大党员干部深入社区、企业、小区等基层一线，结合红色治理开展志愿服务活动、认领“微心愿”等，通过面对面地交流沟通，真切地体贴民生、体察民情、体恤民意，真正解决居民群众热点、难点、堵点问题。

“认真负责为企业，营商环境是一流”，3月17日，在魏都市民之家企业注册登记窗口，河南禹亳铁路发展有限公司工作人员送来了感谢函和锦旗。据了解，结合“周六学习实践日”，许昌市市场监管局魏都区分局围绕深化“放管服”改革和优化营商环境主线，不断提高窗口服务质量和办事效率，奋力打造一流营商环境，不断让前来办事的群众感受到新气象。

一线是最好的考场，实干是最好的答卷。围绕“红色治理”、重点项目建设、优化营商环境、人居环境整治、数字产业、常态化疫情防控、“万人助企联乡帮村”等各项重点工作，在深入推进的“能力作风建设年”活动中，魏都区坚持问题导向，就实求实、真抓实做，通过探索建立“大比武”机制，以工作实绩体现学习成效，不仅进一步强化了党员干部“答卷交账”意识，也比出了饱满激情抓争先、创新举措破瓶颈、担当作为促落实的精气神。

全力推进“产业兴区、创新强区、富民安区”的大幕开启，提笔在手，只有能力再提升才能落笔有神；冲刺在即，只有作风再锻造才能领跑有望。站在新征程的起点上，魏都区正奋楫扬帆、活力迸发。