本报讯（记者 杨晓燕 通讯员 冯琛琛 张志文）近期，在审计工作中，襄城县审计局注重创新，选准切入点，抓学习、提素质，抓管理、促规范，努力提升审计业务能力，为做好审计工作打好基础。

用活用好各类学习培训平台和渠道。襄城县审计局充分利用各类学习平台，多渠道、多形式开展学习培训，营造浓厚的学习氛围；紧紧围绕“学习、规范、提升”的要求，结合审计工作实际，创新学习形式与载体，充实学习内容，不断提高审计干部职工的工作技能，为做好审计工作打好基础；开展业务学习和交流活动，将学习内容与审计人员特点、工作需要紧密结合，拓展学习阵地，使学习不受时间、空间的限制，提高学习效率。

创新审计技术和方法。襄城县审计局加快审计信息化建设，积极实施审计技术创新，大力推进以大数据为核心的审计信息化建设，努力实现审计方法、技术革新，全面提升审计监督的能力和效率；搜集被审计单位的有关数据，分析审计情况，进而为审计工作提供帮助。

创新审计工作管理方式。襄城县审计局积极创新审计工作管理方式、审计组织方式等，及时制订审计发展规划、年度计划、项目方案等，并按时间、分步骤实施审计方案，为审计组织实施、审计分析、审计整改一体化等奠定基础，充分发挥审计的免疫系统功能。

创新审计队伍管理机制。在审计队伍建设方面，襄城县审计局积极创新，严格审计队伍管理，规范审计业务程序和审计执法行为，强力推进审计职业化建设；重点建立审计岗位责任追究机制，完善教育培训体系，努力打造一支政治坚定、业务精湛、作风优良、廉洁高效的审计队伍。