第04版:论理

以创新驱动高质量助推经济发展高质量

□张哲

党的十九大报告指出,创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。近年来,许昌市深入实施创新驱动发展战略,突出“四个一批”建设,着力促进“智造之都、宜居之城”建设,科技创新对经济社会发展的引领和支撑作用显著增强。

我市科技创新现状

创新环境持续优化。我市制定出台了《关于增强自主创新能力建设创新型许昌的决定》等文件,成立了自主创新体系建设领导小组,建立了联席会议制度,进一步加强对自主创新工作的领导。每年组织召开全市工业和信息化、科技创新暨“许昌英才计划”表彰大会,奖励、扶持创新创业功臣。成功举办了中国创新创业大赛河南赛区许昌分赛区比赛等活动,创业黑马学院许昌分院揭牌运行,全市创新氛围更加浓厚。

创新主体不断壮大。2018年新认定高新技术企业46家,总量达138家,位居全省第四。截至2019年10月,我市高新技术企业总量突破160家。许继、黄河、瑞贝卡、森源、西继电梯、远东传动轴等一批骨干企业创新能力进入全国同行业先进行列。

创新载体更加丰富。新建省级工程技术研究中心12家、市级工程技术研究中心29家、市级重点实验室11家,累计孵化企业127家,新培育国家级星创天地1家、省级星创天地3家,新建院士工作站2家,新认定省级新型研发机构1家。国家高新区创建取得实质性进展,享受相关政策和资金支持,顺利获批全省首批科技金融结合试点市。

创新资源汇聚明显。成功举办百名科学家许昌行活动,一批先进技术成果在我市落地转化,4个科技成果转移转化项目获得中科院河南中心立项支持。我市企业与清华大学、上海交通大学、西安交通大学等高等学院的产学研合作持续推进。“许昌英才计划”第二批引进大量创新创业人才(团队)。

创新能力显著提升。实施重大科技专项,解决了一批关键技术难题,推动科技企业供给侧结构性改革。许继集团承担的“特高压直流输电装备关键技术研究”重大科技专项,开发出了世界最高电压等级、最长输送距离、最大输送容量的特高压直流输电关键装备。2018年全市专利申请量达到11011件,万人发明专利拥有量达3.69件。

创新队伍不断壮大。目前,全市共有各类人才46.3万人,其中专业技术人才16.04万人、高技能人才7.96万人,“两院”院士、国家“千人计划”专家、中科院“百人计划”专家、长江学者等一大批领军型、高层次人才竞相来许创新创业。

加快科技创新的建议

在取得显著成绩的同时,我市的科技创新也存在一些亟待解决的问题,如创新意识有待增强、活力后劲不足、高端人才短缺、开放合作困难、研发投入不足等。这些问题需要我们高度重视、着力破解,确保以创新驱动高质量助推经济发展高质量。

加强组织领导。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,科学谋划科技创新在建设“智造之都、宜居之城”中的发展思路和定位,在政策制定、工作部署、财力投放、干部配备上予以更多倾斜。及时研究解决科技事业发展中的困难和问题,积极发挥相关部门作用,帮助企业做好政策落实、项目申报、资金争取等工作,不断提升科技创新管理和服务水平。

明确创新重点。积极扶持创建申报高新技术企业,把“四个一批”作为全市创新发展的主攻方向,着力实施好各类科技专项和科技项目,加快创新引领型企业培育、人才引进培育和新型研发机构(平台)建设,落实“十百千”转型升级创新专项。加强创新载体建设,做实做强国家高新区、省科技与金融结合试点市、国家级双创基地示范区建设,积极争创国家创新型城市和国家创新型县 (市)。推进创新开放合作,深化对德合作成果。加快推进科技支撑乡村振兴行动计划和科技特派员助力脱贫攻坚“十百千”工程。

强化政策支持。用足用好中央和省各项扶持政策,切实把各项政策落实到各类创新主体,确保科技立项、经费支持、奖励机制真正向企业倾斜、向自主创新倾斜、向成果转化倾斜。进一步落实好高校、科研院所在人才引进、职称评聘、科研经费管理等方面的自主权。不断完善市、县两级科技发展规划,出台更多优惠措施,引导创新要素向企业聚集、科技资源向创新链和产业链流动。

加大科技投入。进一步深化科技创新投融资体制改革,着力构建以财政投入为引导、企业投入为主体、社会风险投资为补充的科技投入体系。加大财政投入,科技资金要用在奖励创新型企业家、创新型领军人才、重大科技创新项目和成果上,确保财政科技投入效益最大化。广开融资渠道,积极推进科技与金融相结合,调动金融资本和社会资本投向科技成果转化和高新技术项目上。加大银行支持科技型中小企业力度,破解创新融资难问题。

创新体制机制。深化科技体制改革,进一步健全完善有利于科技创新的体制机制。创新目标管理机制,将技术创新纳入对大中型国有企业的考核,解决国有企业创新动力不足问题。建立健全对政府科技创新项目的第三方评估机制,提高财政资金的使用效益和透明度,增强政府科研项目评审、验收等环节的客观性、公正性。强化对享受补贴的高层次创新人才的考核机制。创新市场导向机制,加快推动科技成果向现实生产力转化。创新科技奖励机制,建立健全科技创新评价体系,进一步完善知识、技术、管理等要素参与分配的机制,充分调动科技人员的创新热情。

优化创新环境。加大“放管服”改革力度,大力推进“一网通办”前提下“最多跑一次”改革,最大限度地简化科技创新申办事项手续,压缩审批时限,限时办结。组织开展科技部门服务进企业、进基层活动。严厉打击侵犯知识产权行为。加强舆论宣传,大力弘扬培育时代精神和创新文化,努力营造鼓励创新、崇尚创新、追求创新的社会氛围。

(作者系许昌市委政研室副主任)